Северная надбавка и районный коэффициент. Кому в Иркутской области положено больше?

Северную надбавку начисляют в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

В Иркутской области к районам Крайнего Севера относят Катангский район. Работникам здесь начисляют дополнительно к зарплате 10% по истечении 6 месяцев работы, с увеличением на 10% за каждые последующие 6 месяцев до достижения 60% и 10% за каждый последующий год работы до достижения 80%.

Молодежи — людям в возрасте до 30 лет, прожившим в Катангском районе не менее года и вступающим в трудовые отношения, добавляется 20% по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 20% за каждые последующие шесть месяцев и по достижении 60% надбавки — последние по 20% за год работы.

Молодежи, прожившей не менее 5 лет в районах Крайнего Севера и вступающей в трудовые отношения, северная надбавка начисляется с первого дня в полном размере.

К местностям, приравненным к районам Крайнего Севера в Иркутской области, относятся Усть-Кутский, Казачинско-Ленский, Киренский, Бодайбинский, Мамско-Чуйский районы, Бодайбо, Усть-Кут, Братский, Усть-Илимский, Нижнеилимский районы, Братск и Усть-Илимск.

В этих местностях работникам начисляют к зарплате 10% по истечении первого года работы, с увеличением на 10% за каждый последующий год до достижения 50% заработка.

Молодежи, прожившей не менее одного года в районах, приравненных к Крайнему Северу, начисляется надбавка в размере 10% за каждые шесть месяцев работы до достижения 50% заработка, а тем, кто прожил не менее пяти лет здесь, — с первого дня в полном размере.

К южным районам Иркутской области относятся Качугский, Жигаловский районы, Саянск, Зима, Зиминский район, Иркутск, Иркутский район, Нижнеудинск, Нижнеудинский район, Тайшет, Тайшетский район, Усолье-Сибирское, Усольский район, Шелехов, Балаганский, Заларинский, Куйтунский, Ольхонский, Слюдянский, Усть-Удинский, Чунский районы, Ангарск, Тулун, Черемхово, Тулунский и Черемховский районы.

Работникам здесь начисляют 10% по истечении первого года работы, с увеличением на 10% за каждые последующие два года работы, но не свыше 30%.

Молодежи, прожившей не менее одного года в этих районах, — 10% за каждые шесть месяцев работы, но не свыше 30%.

Самый высокий районный коэффициент установлен для Катангского, Усть-Кутского, Бодайбинского, Казачинско-Ленского, Киренского, Мамско-Чуйского районов — 1,7.

В Усть-Илимске, Усть-Илимском и Нижнеилимском районах она составляет 1,6; в Братске и Братском районах — 1,4.

Районный коэффициент в размере 1,3 установлен для Ангарска, Тулуна, Черемхово, Тулунского, Черемховского районов, Жигаловского района, Зимы, Зиминского, Качугского районов, Иркутска, Иркутского района, Нижнеудинска, Нижнеудинского района, Тайшета, Тайшетского района, Усолья-Сибирского, Усольского района, Шелехова, Балаганского, Заларинского, Куйтунского, Ольхонского, Слюдянского, Усть-Удинского и Чунского района.