«Приходилось жить в избушках без полов». Вахтовик рассказал, как 8 лет назад начал работать на иркутских месторождениях

Недавно стало известно, что в России и, в частности, в Иркутской области вырос спрос на вахтовиков. Это связывают с началом крупных инвестиционных проектов — таких, как завод полимеров в Усть-Куте. На сайтах с вакансиями предлагают неплохие зарплаты и хорошие условия труда. О том, как начинаются некоторые проекты, как выживать на вахте и сколько можно получить за работу, порталу «ИрСити» рассказал сотрудник одной иркутской компании, которая работает на месторождениях в Сибири и на Дальнем Востоке.

Артур (имя изменено по просьбе героя материала) устроился на работу давно, в 2015 году. За это время успел поработать на нескольких объектах. Он вспоминает, как сначала увидел вакансию с вахтовым методом работы, но что такое вахта, он на тот момент не знал. Думал, что это охранники или что-то в этом роде. Поэтому он стал изучать этот вопрос, читая информацию в интернете. Интерес к этой работе подогревала и компания, в которую мужчина устраивался, — местная, крупная, перспективная. Артур признается, что когда впервые о ней узнал, то сразу захотел в нее попасть. И попал, сначала по рабочей специальности.

— При устройстве обещали чуть ли не пятизвездочный отель. На деле все оказалось печально. Мы около года жили балках. Это такие избушки типа зимовья. В некоторых из них даже не было полов. Потом переехали в плесневелый металлический жилой вагон, рассчитанный на восемь человек. Обустраивали свое жилье сами, мазали крышу, чтоб не бежала, крыли полы и тому подобное. На третий год с трудом получили место в благоустроенном общежитии. Комнаты изначально были трехместными, но потом количество жильцов увеличилось — до пяти человек. Но первоначальные условия меня не испугали, а наоборот, закалили, — рассказывает сибиряк.

Сейчас он работает в инженерно-техническом персонале и подчеркивает, что с каждым годом условия проживания становятся только лучше. Плюс он подчеркивает, что компания много внимания уделяет охране труда и обеспечению своих сотрудников всем необходимым. Например, Артур рассказывает, что при устройстве на работу выдали два куля спецодежды общим весом по 70 килограммов. Плюс компания полностью оплачивает дорогу от «ключевых городов» до места работы, существует чартер с пунктов сбора, один из которых находится в Иркутске.

— Условия по работе считаю приемлемыми. Вахта длится 35 дней, столько же — межвахта. Работаем с 08:00 до 20:00 с часовым перерывом на обед. Тут самое главное — организовать свое рабочее время, только тогда есть шанс успевать за темпом. Бывают такие дни, когда реально пробегаешь марафон. У нас это называется режим многозадачности: когда задачи разного плана летят как из пулемета, — делится впечатлениями Артур.

Кстати, оплату он тоже считает справедливой — за вахту выходит около 270 тысяч рублей. Но к некоторым вещам есть претензии.

— Из минусов хочу отметить так называемую вахтовую надбавку — это те деньги, которые приходятся на питание. Выходит, что итоговая сумма зарплаты зависит от вахтовой надбавки. Например, из 270 тысяч вахтовая надбавка составляет около 52 тысяч рублей. Поэтому множество работников сильно экономят на столовой, некоторые привозят еду с собой, — говорит мужчина.

Также ему не нравится так называемый «подход малочисленного производства», когда в целях экономии переходят на автоматические системы. «Но эти системы реализуют так, что люди все равно нужны», — подчеркивает Артур, добавляя, что при всем этом офисных работников намного больше, чем вахтового персонала.

По мнению сибиряка, в компании есть «много противоречий», но связывает это с тем, что фирма только в начале пути и сейчас ищет себя в разных отраслях, диверсифицирует бизнес.

— Работа в целом неплохая. Я знал, куда я иду. В наших условиях остаются только сильные духом люди либо приспособленцы. Также мне нравится такой режим работы из-за того, что дома ты находишься 35 дней. Можно много чего успеть, много времени посвятить детям, семье. В свободное время я просто гуляю по городу и изучаю его. Есть возможности заработать на межвахте. Также моя компания не скупится в вопросах обучения, нужно только проявить инициативу и хотеть развиваться самому, — добавляет мужчина.

По его словам, некоторые особенности вахтовой работы отталкивают людей — это длительное расставание с семьей или условия проживания.

— Хотелось бы развеять стереотип, что вахтовики — это быдло. Думаю, я могу объяснить, как он появился: когда некоторые едут домой в поездах после длительной вахты, пытаются расслабиться спиртными напитками. Но таких с каждым годом меньше. На самом деле здесь можно встретить очень много достойных людей, с которых хочется брать пример, — резюмировал мужчина.

На нашем сайте можно прочесть еще один рассказ сотрудника ГОКа в Бурятии, который делится мнением, почему вахтовиков не хватает. Топ самых востребованных вакансий для вахтовой работы на рынке труда можно найти также на портале «ИрСити».